广西
新闻2月18日电（黄梅英 侯小云）2月17日，广西壮族自治区南溪山医院工会在医院党建活动中心举行主题为“学习贯彻《工会法》，依法履职有担当”的专题培训。医院工会委员、女工委员、工会经费审查委员会委员和专职工会干部参加了此次培训。
《中华人民共和国工会法》是明确工会法律地位和工作职责的重要法律，是工会组织依法开展工作的重要制度保障。工会法于1992年公布施行，2001年、2009年进行了两次修改。党的十八大以来，党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革，对工会工作提出了新要求。2021年4月，工会法修改列入全国人大常委会2021年度立法工作计划，进行第三次修订，新修订的《工会法》自2022年1月1日起施行。
在当天的专题学习培训会上，南溪山医院党委副书记、工会主席张超群精心准备了课件，带领大家认真学习新修订的《中华人民共和国工会法》。他首先从工会法修改背景和过程、主要亮点、重要意义等方面给大家讲解，重点强调了《工会法》修改和增加的部分。他指出，此次工会法修改的部分涉及突出坚持党的领导，落实党中央对工会改革的新要求，完善了工会法和工会工作指导思想，拓展工会基本职责，扩大基层工会组织覆盖面，体现中央对工人队伍建设改革的新要求，做好与相关法律的衔接等方面。它吸收了近年来我国工会工作法治化建设的有益经验，是一次适应新时代新要求的修改。随后，张超群重点解读了工会惠及职工的相关事宜、维护职工合法权益的职能以及基层工会经费收支管理相关政策等内容。他要求大家在今后的工会工作活动中一定要提高学法用法的能力，切实落实好工会竭诚服务职工的基本职能，围绕医院中心工作，开拓创新工会活动，不断增强工会组织的吸引力、凝聚力、战斗力，为医院的高质量发展助力添彩。
南溪山医院临床综合分工会主席、重症医学科（综合ICU）主任韦妍飞在培训后说：“去年四月医院新一届工会成立以来，围绕医院发展中心开展了卓有成效的工作，丰富多彩的文体活动活跃了职工的生活，富有人情味的关爱活动更令人感受到了医院党委、工会组织的温暖，增加了作为一名南医人的荣誉感和自豪感。通过今天参加修改后工会法的学习培训，对新时代工会工作和相关政策有了新的认识、了解，对今后工会工作开展更有信心了，我要发挥好自身优势，在服务病人、服务社会、服务职工等工作中再上新台阶，为健康中国多做贡献。”（完）
